I det daglige kan det være utrolig svært at prioritere innovation og inspiration. Alt for ofte er det noget vi mønstre i forbindelse med det årlige seminar. Det er helt naturligt, at vores daglige drift optager størstedelen af vores fokus og ressourcer. 

Vi tilbyder en pakke, hvor du 4 gange årligt fastsætter dato og formål, og vi sørger for rammerne, at faciliteter, inspiration/oplæg og alle vores erfaringer og netværk for at sikre at innovation er en prioritering i jeres organisation. 

Overskriften er altid DET INNOVATIVE RUM, men formålet kan være personlig eller team udvikling, trivsel, konceptudvikling, organisation eller strategi udvikling. Det tager altid et konkret afsæt i et behov I har.  

Det er ikke at forveksle med teambuilding eller foredrag. 

Du kan med god samvittighed indkalde din ledelsesgruppe eller dine medarbejdere for et helt år og sende et signal om at innovation er prioriteret i jeres organisation.  

Vi samarbejder gerne med interne bidragsydere og eksperter, herunder HR.